1. ##
پدیدآورنده:
کتابخانه: کتابخانه، مرکز اسناد و مدارک علمی پژوهشگاه حوزه و دانشگاه (قم)
موضوع: ، Organizational Behavior,، Personnel Management
![](/design/images/bookmore.png)
2. A Diagnostic approach to Organizational behavior
پدیدآورنده: Judith R. gordon
کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: Organizational behavior-Management
رده :
HD
,
58
,.
7
,.
G6
,
1987
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
3. A Research on the Relationship Between Organizational Culture Values and Organizational Learning
پدیدآورنده: Alpkan, Aysuhan
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Management,Organizational behavior
![](/design/images/bookmore.png)
4. A Research on the Relationship Between Organizational Culture Values and Organizational Learning
پدیدآورنده: Alpkan, Aysuhan
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Management,Organizational behavior
![](/design/images/bookmore.png)
5. A Study of CFO and CEO Attributes: Cash and Operating Cycles as Determinant Measures of Success and Effect of C-Suite Members' Social Network Capital on Tail Risk
پدیدآورنده: Fairfield, Amy
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Behavioral sciences,Business administration,Finance,Gender studies,Labor relations,Management,Organizational behavior,Personality psychology
![](/design/images/bookmore.png)
6. A company of citizens :
پدیدآورنده: Brook Manville, Josiah Ober.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Citizenship.,Corporate governance.,Democracy.,Management.,Organizational behavior.,Citoyenneté,Comportement organisationnel.,Démocratie.,Gestion.,Gouvernement d'entreprise.,Bedrijfsbeleid.,Burgerschap.,Citizenship.,Citoyenneté.,Corporate governance.,Democracy.,Democratie.,Démocratie.,Gestion.,Gouvernance d'entreprise.,Management.,Organisatiegedrag.,Organizational behavior.
رده :
HD58
.
7
.
M3714
2003
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
7. <A> company of citizens
پدیدآورنده: / Brook Manville, Josiah Ober
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی (تهران)
موضوع: Organizational behavior,Management,Citizenship,Democracy,Corporate governance
رده :
HD58
.
7
.
M3714
2003
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
8. <A> company of citizens
پدیدآورنده: / Brook Manville, Josiah Ober
کتابخانه: کتابخانه مرکز روانپزشکی رازی (تهران)
موضوع: Organizational behavior,Management,Citizenship,Democracy,Corporate governance
رده :
HD58
.
7
.
M3714
2003
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
9. A handbook of human resource management practice /
پدیدآورنده: Michael Armstrong.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Personnel management.,Personnel-- Direction.,Organizational behavior.,Personeelsmanagement.,Personnel management.
رده :
HF5549
.
17
.
A75
1999
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
10. A manager's guide to human behavior
پدیدآورنده: Matthew Reis, Judith Geller
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Organizational behavior,Personnel management,Psychology, Industrial
رده :
HF5549
.
R45
2010
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
11. Acceptance and mindfulness at work :
پدیدآورنده: Steven C. Hayes ... [and others], editors
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Acceptance and commitment therapy,Organizational behavior-- Management
رده :
HD58
.
7
.
A266
2006
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
12. Algılanan yönetici Kabul, Red Ve kontrolünün çalışanlarda Tutumsal Ve Psikososyal sonuçlar Olarak örgütsel bağlılık, işe bağlı Gerginlik Ve özdeğerlilik algısına Etkileri
پدیدآورنده: Ergin, Zeynep
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Business administration,Management,Organizational behavior
![](/design/images/bookmore.png)
13. Algılanan yönetici Kabul, Red Ve kontrolünün çalışanlarda Tutumsal Ve Psikososyal sonuçlar Olarak örgütsel bağlılık, işe bağlı Gerginlik Ve özdeğerlilik algısına Etkileri
پدیدآورنده: Ergin, Zeynep
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Business administration,Management,Organizational behavior
![](/design/images/bookmore.png)
14. An exploration of leadership from the perspectives and experiences of Libyan female leaders in senior positions
پدیدآورنده: Alabani, Hanan M.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: HD28 Management. Industrial Management; HD58 Organizational behavior, change and effectiveness. Corporate culture
![](/design/images/bookmore.png)
15. An introduction to human resource management
پدیدآورنده: Bloisi, Wendy
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اسناد دانشگاه شهید باهنر کرمان (کرمان)
موضوع: ، Management,، Organizational behavior
رده :
HD
31
.
B58
2007
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
16. An introduction to organisational behaviour for managers and engineers
پدیدآورنده: / Duncan Kitchin
کتابخانه: کتابخانه و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه بین المللی امام رضا علیه السلام (خراسان رضوی)
موضوع: Organizational behavior,Engineering -- Management
رده :
HD58
.
7
.
K58
2010
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
17. An investigation into the approaches to the evaluation of training in Libyan Iron and Steel Company (LISCO)
پدیدآورنده: Radwan, Ali R. A.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: HD58 Organizational behavior ; change and effectiveness ; Corporate culture ; HF5549 Personnel management ; Employment management
![](/design/images/bookmore.png)
18. Analysing organisations
پدیدآورنده: Sandra Dawson
کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: Organizational behavior-Management,Organizational effectiveness,Organizational sociology
رده :
HD
,
58
.
7
,.
D3
,
1992
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
19. Are you your own worst enemy? :
پدیدآورنده: Charles E. Watson and Thomas A. Idinopulos.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع: Emotional intelligence.,Integrity.,Organizational behavior.,Responsibility.,Self-management (Psychology),Work-- Psychological aspects.
رده :
HD58
.
7
.
W332
2007
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)
20. Artificial intelligence in organization and management theory: Models of distributed activity
پدیدآورنده: Edited by Michael Masuch, Massimo Warglien
کتابخانه: کتابخانه دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه تهران (تهران)
موضوع: Organizational behavior-Simulation methods-Congresses,Management-Simulation methods-Congresses,Problem solving-Simulation methods-Congresses,Artificial intelligence-Congresses
رده :
HD
58
.
7
.
A7
1992
![](/design/images/bookmore.png)
![](/design/images/visualshelfbtn.png)